Tin tức về gã khổng lồ nguồn mở Red Hat đã sa thải tất cả thành viên của nhóm R&D Trung Quốc lan truyền trên các nền tảng xã hội. Tin tức này sau đó đã được xác nhận bằng một email được gửi đến nhóm Trung Quốc bởi CTO của Red Hat và phó chủ tịch cấp cao về kỹ thuật toàn cầu. Nội dung email cho thấy rằng như một phần của chiến lược lựa chọn địa điểm toàn cầu, Red Hat sẽ ngừng các hoạt động kỹ thuật ở Trung Quốc.
Những nhân viên bị ảnh hưởng sẽ không còn đảm nhận trách nhiệm công việc hàng ngày ngay lập tức nữa nhưng mối quan hệ lao động sẽ được duy trì cho đến khi chính thức chấm dứt vào ngày 31 tháng 7 năm 2026.
Theo Yun Toutiao, Việc sa thải liên quan đến khoảng 419 người và phương án bồi thường là N+3 đến N+6, tùy thuộc vào thông báo chính thức chính thức.
Trang web chính thức của Red Hat Trung Quốc cho thấy Red Hat hiện có hơn 700 nhân viên ở Trung Quốc đại lục, trong đó có hơn 500 người thuộc nhóm R&D và dịch vụ, riêng trung tâm R&D Bắc Kinh đã có hơn 300 nhà phát triển phần mềm và nhà nghiên cứu khoa học.
Điều này có nghĩa là sức mạnh R&D cốt lõi của Red Hat ở Trung Quốc gần như đã bị loại bỏ và các chức năng R&D sẽ được chuyển giao cho các trung tâm kỹ thuật khác ở khu vực Châu Á - Thái Bình Dương.
Việc Red Hat Trung Quốc sa thải nhân viên không phải là ngẫu nhiên. Vào tháng 8 năm 2024, công ty mẹ IBM quyết định sa thải hầu hết nhân viên R&D và thử nghiệm tại Trung Quốc, với hơn 1.800 người.
Vào tháng 3 năm 2025, Công ty Đầu tư IBM Trung Quốc và tất cả các chi nhánh của công ty này đã ngừng hoạt động kinh doanh và đã nộp đơn xin hủy bỏ.
Điều đáng nói là trong khi bản thân Red Hat đang chuyển trọng tâm chiến lược của mình thì các nhà sản xuất hệ điều hành địa phương của Trung Quốc đang phát triển nhanh chóng.
Hệ điều hành openEuler, openEuler, một hệ điều hành nguồn mở do Huawei dẫn đầu, đã vượt 57,3% thị phần về công suất lắp đặt mới vào năm 2025, tạo thành lợi thế dẫn đầu rõ ràng.