Theo CNBC, Ủy ban Quan hệ Lao động Quốc gia (Ủy ban Quan hệ Lao động Quốc gia) nêu trong đơn khiếu nại hôm thứ Sáu rằng Công ty X đã vi phạm luật lao động khi sa thải một nhân viên chỉ trích công ty. Elon Musk đã mua lại công ty, lúc đó được gọi là Twitter, vào tháng 10 và đe dọa sa thải những nhân viên không quay lại làm việc trực tiếp tại văn phòng.
Yueyao đã bị sa thải vì vi phạm chính sách không xác định của công ty sau khi cô khuyến khích những người khác trên Slack của công ty yêu cầu công ty sa thải họ thay vì từ chức.
CNBC viết rằng trong đơn khiếu nại, NLRB cáo buộc Công ty X đã ngăn cản nhân viên của công ty thực hiện các quyền lao động hợp pháp của họ. Yue cho biết công ty đã sa thải cô "để trả đũa việc cô cố gắng tổ chức các đồng nghiệp không từ chức để họ có cơ sở pháp lý tốt hơn để thách thức công ty trong tương lai."
Vào tháng 7 năm nay, các cựu nhân viên của Công ty Phán quyết của thẩm phán đã chấm dứt vụ kiện tập thể của họ, trong đó cáo buộc rằng Công ty