Tối ngày 9 tháng 10 theo giờ Bắc Kinh, người đoạt giải Nobel Kinh tế năm 2023 đã được công bố. Claudia Goldin, giáo sư kinh tế tại Đại học Harvard, đã nhận được giải thưởng này để ghi nhận nghiên cứu của bà nhằm nâng cao hiểu biết về kết quả trên thị trường lao động của phụ nữ. Cô tiết lộ những nguyên nhân chính dẫn đến sự khác biệt giới tính trên thị trường lao động.
Goldin sinh ra ở New York, Hoa Kỳ, vào năm 1946. Năm 1972, ông nhận bằng Tiến sĩ tại Đại học Chicago, Illinois, Hoa Kỳ. Cô liên tiếp giữ chức vụ trợ lý giáo sư tại Đại học Princeton, phó giáo sư và giáo sư tại Đại học Pennsylvania. Năm 1990, bà gia nhập Đại học Harvard và trở thành giáo sư đầu tiên tại Khoa Kinh tế tại Đại học Harvard.
Golding cung cấp cái nhìn toàn diện đầu tiên về thu nhập của phụ nữ và sự tham gia thị trường lao động trong nhiều thế kỷ. Nghiên cứu của cô tiết lộ lý do dẫn đến những thay đổi này, cũng như nguyên nhân chính dẫn đến khoảng cách giới tính vẫn còn tồn tại trên thị trường lao động.
Phụ nữ chiếm tỷ lệ rất thấp trong thị trường lao động toàn cầu và khi phụ nữ đi làm, họ kiếm được ít tiền hơn nam giới. Goldin đã thu thập dữ liệu lưu trữ từ Hoa Kỳ trong hơn 200 năm để chứng minh cách thức và lý do tại sao sự khác biệt về giới tính trong thu nhập và tỷ lệ việc làm đã thay đổi theo thời gian.
Golding cho thấy trong suốt hơn 200 năm, sự tham gia của phụ nữ vào thị trường lao động không hề tăng lên mà tạo thành một đường cong hình chữ U. Đầu thế kỷ 19, cùng với sự chuyển đổi từ xã hội nông nghiệp sang xã hội công nghiệp, tỷ lệ tham gia thị trường lao động của phụ nữ đã kết hôn giảm sút. Tuy nhiên, với sự phát triển của ngành dịch vụ vào đầu thế kỷ 20, tỷ lệ tham gia thị trường lao động của phụ nữ đã kết hôn bắt đầu tăng lên. Goldin phân tích rằng mô hình này là do những thay đổi về cấu trúc và sự phát triển của các chuẩn mực xã hội về trách nhiệm gia đình của phụ nữ.
Golding nhận thấy rằng trong thế kỷ 20, trình độ học vấn của phụ nữ tiếp tục được cải thiện và ở hầu hết các quốc gia có thu nhập cao, trình độ học vấn của phụ nữ hiện cao hơn đáng kể so với nam giới. Golding chứng minh rằng việc sử dụng thuốc tránh thai đóng một vai trò quan trọng trong việc thúc đẩy sự thay đổi mang tính cách mạng này, mở ra những cơ hội mới cho việc lập kế hoạch nghề nghiệp.
Giải Nobel Kinh tế có thể bắt nguồn từ năm 1968. Ngân hàng Trung ương Thụy Điển (SverigesRiksbank) đã thành lập Giải thưởng Kinh tế để tưởng nhớ Alfred Nobel, người sáng lập Giải Nobel. Từ năm 1969 đến năm 2022, giải Nobel Kinh tế đã được trao 54 lần, trong đó có 92 người đoạt giải. Mặc dù Giải Nobel Kinh tế không phải là giải Nobel theo nghĩa truyền thống nhưng kể từ khi thành lập, nó đã được Viện Hàn lâm Khoa học Hoàng gia Thụy Điển trao tặng theo những nguyên tắc giống như Giải Nobel kể từ năm 1901.