Matt Garman, Giám đốc điều hành của Amazon Cloud Computing Services (AWS), gần đây đã tuyên bố rằng các kỹ sư phần mềm vẫn rất quan trọng đối với Amazon và nhu cầu về nhân tài phát triển phần mềm của công ty không những không giảm mà còn đẩy nhanh tốc độ tăng trưởng của công ty. Ông tiết lộ rằng Amazon có kế hoạch tuyển dụng khoảng 11.000 thực tập sinh kỹ sư phát triển phần mềm (SDE) vào năm 2026. Một phát ngôn viên của Amazon cho biết quy mô này gần tương đương với mức độ những năm gần đây.
Garman đã đưa ra tuyên bố trên tại sự kiện “What’s Next with AWS” được tổ chức vào thứ Ba. Ông nói rằng ngay cả khi các công cụ trí tuệ nhân tạo tiếp tục thay đổi cách phát triển phần mềm, Amazon vẫn đang tuyển dụng số lượng lớn các nhà phát triển. Ông nói: “Tôi có thể nói với bạn rằng số lượng nhà phát triển phần mềm mà chúng tôi đang tuyển dụng tại Amazon không hề ít hơn trước đây”. “Trên thực tế, tôi nghĩ nhu cầu trong lĩnh vực này đang thực sự tăng tốc”.
Khi cuộc tranh luận về việc liệu AI sẽ tác động hay thậm chí thay thế các lập trình viên đang nóng lên, Garman tỏ ra dè dặt về điều này. Ông không đồng ý rằng AI sẽ hủy hoại công việc kỹ thuật phần mềm trên quy mô lớn, nhưng thừa nhận rằng vai trò của các kỹ sư đang thay đổi khi các công cụ mới tự động hóa các phần của công việc. Ông cho rằng khả năng “có thể viết thành thạo một đoạn mã Java bằng tay” trong tương lai sẽ ít giá trị hơn so với vài năm trước.
Theo quan điểm của ông, điều quan trọng hơn là khả năng rộng hơn, chẳng hạn như xây dựng các ứng dụng hoàn chỉnh, hiểu và giải quyết các vấn đề của khách hàng, v.v. Đồng thời, ông nhấn mạnh rằng kiến thức về công nghệ cơ bản vẫn rất quan trọng, đặc biệt là khi làm việc với khách hàng sử dụng dịch vụ đám mây. Sự hiểu biết kỹ thuật này là không thể thiếu.
Khác với quan điểm tương đối lạc quan của Garman, một số nhà lãnh đạo công nghệ gần đây đã đưa ra những cảnh báo mạnh mẽ hơn về tác động của các công cụ mã hóa AI. Kể từ cuối năm 2025, các công ty bao gồm Anthropic đã triển khai các công cụ có thể tạo mã trong vài phút. Vào tháng 2, Boris Cherny, người sáng tạo ra Claude Code, cho biết chức danh “kỹ sư phần mềm” cuối cùng có thể “biến mất”. Martin Casado, đối tác tại Andreessen Horowitz, cũng cho rằng lĩnh vực này đang bị AI phá vỡ như một “bộ môn”.
Garman trước đây đã phản đối các quan điểm cấp tiến hơn. Tháng 8 năm ngoái, ông gọi ý tưởng thay thế nhân viên cấp dưới bằng AI là “một trong những điều ngu ngốc nhất tôi từng nghe”. Thông báo của Amazon về việc tuyển dụng thực tập sinh phát triển phần mềm quy mô lớn trùng hợp với việc sa thải nhiều đơn vị kinh doanh doanh nghiệp, bao gồm khoảng 16.000 nhân viên vào đầu năm nay. Công ty nhấn mạnh rằng đợt sa thải này chủ yếu không phải do AI thúc đẩy.
Người phát ngôn của Amazon nói với Business Insider: "Amazon luôn xem chương trình thực tập là một cách quan trọng để khám phá thế hệ lãnh đạo và nhà xây dựng tiếp theo". Ông nói thêm rằng theo kế hoạch, công ty sẽ chào đón hơn 11.000 thực tập sinh phát triển phần mềm và kỹ sư phát triển phần mềm toàn thời gian mới bắt đầu sự nghiệp trên toàn thế giới vào năm 2026.